トピックス

福祉文化通信

みなさんこんばんは。

こちらは理事長です。

今日も新型コロナウイルス感染症に関する最新情報を共有しております。どうぞよろしくお願いします。

また、今日はひとづくりプロジェクトミーティングを実施。働き方改革チームと対馬地区採用チームに分かれてのミーティングとなりました。ご参加頂いたみなさん大変お疲れ様でした。

さて、

本日、

本部事務局は、職員処遇や文書のデジタル化、ユニフォームのリサイクル等にかかる対応、リハビリテーション業務の改善についての確認、月末支払の準備、会計処理手順書の作成など。

魚の町デイサービスはご利用稼働率70%となりました。

西部包括は認知症地域支援推進員研修の受講や広報誌の配布等。

(老健)シンフォニーはリーダー会議や事故対策研修会を開催。通所リハビリは新規利用が1件ありました。

(老健)シンフォニーIIは在宅復帰委員会を開催。

ケアハウス稲佐の森は本日満員御礼となりました。今年初めてとのことです。

(救護)彦山の森は老人ホームとの横断的連携をはかりました。

大村の(軽費)サンライフのデイサービスは介護システムの運用にかかる対応。

川棚の(特養)くじゃくの家も介護システムの運用にかかる対応を行いました。

対馬の(特養)いづはらは虐待防止等勉強会を、いづはら居宅はサービス担当者会議等を開催。

(特養)いづはらIIは新規入所が1件あり、入所61名となりました。