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福祉文化通信

みなさんこんばんは。

こちらは理事長です。

今日も暑かったですね。皆様体調にはくれぐれもお気を付けてください。

さて、

本日、

本部事務局は、今年度の組織力診断の実施段取り、職員処遇に関する打ち合わせ、新卒採用及び中途採用の対応、6月分試算表の確認、令和5年度分介護職員処遇改善加算等資料の作成、在宅強化型介護老人保健施設サービス計画の実地確認、給与の支給準備など。

魚の町デイサービスは本日のご利用稼働率80%となりました。また、ご利用者の安否確認支援も行いました。

魚の町ヘルパーは遺贈固定資産整備のための諸準備。

西部包括はケアプランの確認や7月分活動実績の取りまとめ、社会福祉協議会主催研修の受講等。また、地域包括支援センター業務委託契約更新にかかるプレゼンテーションもありました。大変お疲れ様でした。

(特養)鶴舞苑は拠点施設間で栄養ケア計画策定等に関する支援を行いました。

(特養)鶴舞苑IIは医療連携が立て込んだ一日。また、センシングを活用した見守りに関する研修受講の復命が2件ありました。大変お疲れ様でした。デイサービスは苦情解決にかかる報告が1件ありました。

(老健)シンフォニーは食事等委員会を開催。また、高齢者虐待防止に関する研修受講の復命がありました。大変お疲れ様でした。通所リハビリは新規利用が1件ありました。

(老健)シンフォニーIIは新規の短期利用が1件ありました。通所リハビリは地域の盆踊り大会の下準備に出掛けました。熱中症にご注意を。

稲佐の森居宅はいづはら居宅と合同の情報伝達会議を開催。また、サービス担当者会議の開催やご利用者の住環境調査などもありました。

公益事業のWAC倶楽部は楽しい囲碁の日。

ケアハウス稲佐の森は機能訓練とレクリエーションの日。笑顔の種委員会等も開催しました。また、本日グランド・ピアノの寄託があり、ホールへの設置と調律を済ませました。「ねこふんじゃった禁止」の申し合わせも済ませました。

(救護)彦山の森は新型コロナ感染防止対応をはかりました。

大村の(軽費)サンライフも新型コロナ感染防止対応をはかりました。

川棚の(特養)くじゃくの家はBCP(業務継続計画)策定研修を受講。

対馬の(特養)いづはらIIは管理栄養士並びに栄養士による栄養ケア計画策定の技術習得を後方支援。入所は74名となりました。