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福祉文化通信

みなさんこんばんは。

こちらは理事長です。

今日は中途職員研修を実施致しました。ご参加頂いたみなさん大変お疲れ様でした。

さて、

本日、

本部事務局は、新卒採用の対応、神奈川県社会福祉協議会編『人材確保・育成・定着事例集』の確認、SNS関連講座の受講、年末調整の事前準備、9月分買掛表の確認、給与の支給準備など。

西部包括は機関会議を開催しました。また、9月活動実績の取りまとめや介護予防事業実務者合同交流会への参加等もありました。

(特養)鶴舞苑は発注済介護用ベッドの納期を確認。介護事故対策等委員会も開催しました。

(特養)鶴舞苑IIも事故対策委員会を開催。また、短期利用にかかる入退所状況をよどみなく把握するよう努めました。

(老健)シンフォニーIIは新規入所が1件ありました。また、今日は看取り委員会やアクティビティクラブを開催しました。通所リハビリは新規利用が1件ありました。

稲佐の森居宅は2件のサービス担当者会議を開催。

ケアハウス稲佐の森は機能訓練の日でした。稲佐の森セントラル・キッチンの職員間1on1ミーティングも進捗させました。

(救護)彦山の森は生計困難者レスキュー事業に対応。

大村の(軽費)サンライフは個別リハビリテーションの日でした。また、感染症対策研修も受講しました。

対馬の(特養)いづはらと(特養)いづはらIIは法令遵守点検を実施。(特養)いづはらIIは入所75名となりました。