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福祉文化通信

みなさんこんばんは。

こちらは理事長です。

本日、

本部事務局は、新卒採用の対応、身元保証書について顧問社会保険労務士と連携、介護職員処遇改善加算等の集計作業、令和6年度サービス区分毎事業計画書の実地確認及び添削教示、月末支払の準備、会計書類附属明細にかかる一覧表の作成、令和6年度分給与一覧の更新など。

魚の町デイサービスは新規の利用申込が立て込みました。

魚の町ヘルパーは服薬介助に関する研修会や事例検討会を開催。

西部包括はケアプランの確認や認知症地域支援推進員チーム員会議への参加等。長崎市が主催する地域包括支援センター研修も受講しました。

(特養)鶴舞苑はケアプラン委員会を開催。

(特養)鶴舞苑IIは1件の新規入所がありました。また、感染症対策委員会等を開催しました。デイサービスは雨天時の送迎に細心の注意を払いました。

(老健)シンフォニーは新規入所が1件ありました。また、特定技能実習生の受入を準備しました。

(老健)シンフォニーIIはNST(栄養サポートチーム)委員会等を開催。通所リハビリは体験利用が1件ありました。

稲佐の森居宅は1件のサービス担当者会議を開催。また、急遽の調整相談等が舞い込み、あわただしい一日となりました。

ケアハウス稲佐の森はリーダー会議や高齢者虐待防止等研修会を開催。

(救護)彦山の森は固定資産管理台帳を整備。

大村の(軽費)サンライフは久しぶりのゲーム大会を開催しました。大笑いのなか終幕したとのことです。

川棚の(特養)くじゃくの家は引き続きの新型コロナ感染拡大防止対応をはかりました。デイサービスは新規契約が1件ありました。

対馬の(特養)いづはらも引き続きの新型コロナ感染拡大防止対応。また、新規の短期利用を調整しました。

(特養)いづはらIIはユニット毎の機関会議を1件開催。また、陸上自衛隊対馬駐屯地から車椅子寄贈のご相談を頂きました。なお、入所は73名となりました。